2月28日，福瑞達(dá)集團召開2018年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。魯商集團黨委委員、副總經(jīng)理王志盛、組織人力資源部副部長賈慶華、紀(jì)檢監(jiān)察部經(jīng)理張潔到會督導(dǎo)。會議由福瑞達(dá)集團黨委副書記、總經(jīng)理賈慶文主持，黨委委員參加。

　　會上，賈慶文同志代表福瑞達(dá)集團黨委匯報了民主生活會前期準(zhǔn)備工作，并作了對照檢查，圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等重點內(nèi)容認(rèn)真查擺了問題。

　　隨后，賈慶文同志帶頭，班子成員依次進行了個人對照檢查。本著“紅紅臉、出出汗、揭揭短”的原則，班子成員間開展了批評與自我批評，大家敞開心扉，開誠布公，通過這種“開放式”的交心交流，班子成員充分認(rèn)識到了自身的不足，找準(zhǔn)了今后努力和改進的方向，真正達(dá)到了自我提高、幫助同志、增進團結(jié)、促進工作的目的。

 

 

　　王志盛同志作了點評講話，對這次民主生活會給予了充分肯定，認(rèn)為這次民主生活會準(zhǔn)備充分、主題突出、批評和自我批評比較嚴(yán)肅認(rèn)真，整改措施到位。同時，對福瑞達(dá)集團今后的工作提出了要求。一是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，牢牢把握企業(yè)改革發(fā)展正確方向;二是堅持執(zhí)行民主集中制，處理好民主與集中的關(guān)系，提高班子決策的科學(xué)化和規(guī)范化;三是充分發(fā)揮民主生活會的作用，著力解決深層次問題，全面提升工作水平;四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實，全面推進企業(yè)改革向縱深發(fā)展，更好地完成集團在醫(yī)養(yǎng)健康方面的戰(zhàn)略布局。

 

 

　　最后，賈慶文同志代表福瑞達(dá)集團黨委班子表態(tài)：一定以較真的態(tài)度抓學(xué)習(xí)，在深鉆細(xì)研、學(xué)用結(jié)合上狠下功夫;一定以務(wù)實的措施抓整改，將民主生活會上提出的意見、聚焦查擺出來的突出問題，切實整改落實到位;一定以擔(dān)當(dāng)?shù)木�神轉(zhuǎn)作風(fēng)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范和帶動作用;一定以創(chuàng)新的理念抓發(fā)展，在踐行新發(fā)展理念上先行一步，順應(yīng)趨勢、借勢而為、乘勢而上，扎實推動福瑞達(dá)集團改革發(fā)展!