為共同慶祝黨的101歲生日，康恩貝股份黨委及下屬各級黨組織廣泛開展了“喜迎二十大 奮進新時代”慶七一建黨節“七個一”系列活動，激勵和動員廣大黨員干部群眾在推動高質量發展和助力共同富裕中充分發揮“兩個作用”，展現更大擔當，作出更大貢獻，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

 

　　（一）一次黨代會精神專題學習

　　在省第十五次黨代會勝利召開后，股份公司上下迅速掀起學習宣傳貫徹新熱潮，股份黨委邀請省委黨校副校長陳立旭做了題為《奮力推進共同富裕先行和省域現代化先行》的省第十五次黨代會精神專題輔導，線上線下800余人同步學習。下屬20個基層黨組織第一時間結合組織生活、三會一課等安排學習宣貫活動。

 

 

　　（二）一次專題黨課（宣講）

　　股份公司黨委班子成員帶頭到所聯系的基層黨組織，圍繞省黨代會精神，結合工作實際開展專題宣講，指出康恩貝要以省第十五次黨代會精神為戰略指引，找準工作共振點和切入點，全力推動省十五次黨代會精神在康恩貝落地生根、開花結果。28位基層黨組織書記為全體黨員宣講黨代會精神，推動省黨代會精神往深里走、往實里走、往心里走。“星火康恩貝”青年宣講團成員走進生產一線，以深入淺出的語言，把黨代會精神蘊含的大道理細化為通俗易懂的小故事，結合公司的發展歷程向大家講述，將深厚理論講清楚講透，進一步推動省第十五次黨代會精神進企業、進車間、進班組，確保省第十五次黨代會精神學習全覆蓋、無遺漏。

 

 

　　（三）一次專題組織生活

　　股份黨委舉行“喜迎二十大 奮進新時代”慶七一建黨節主題黨日活動，各基層黨組織充分利用當地紅色資源過有“儀式感”的專題組織生活，浙江康恩貝中藥黨支部走進楓坪鄉小吉村革命根據地、英諾琺黨支部走進嘉興南湖、中藥材飲片黨支部走進蘭溪蓮塘崗浙西紅色基地為黨員過集體“政治生日”、開展談心談話、重溫入黨誓詞，組織新發展黨員進行入黨宣誓、開展“四個項目”階段性評議等。鞏固“三為”專題實踐成果，圍繞中心工作和企業發展，開展“微建議、微創新、微心愿”金點子征集活動，截至目前共征集“微建議”21條，“微創新”29條，“微心愿”24條。

 

 

　　（四）一次“穩進提質”服務基層專題活動

　　為鞏固拓展“三為”專題實踐活動，深化“三服務”，股份公司黨委成員分赴基層聯系點通過參加基層黨支部組織生活、進行面對面座談交流等形式，聽取一線黨員、職工的訴求和困難，梳理基層痛點、堵點、難點，了解生產經營情況，并對下階段工作開展提出要求，以“四個項目”開展問題攻堅，助力完成年度目標任務。

 

 

　　（五）一次困難黨員群眾走訪慰問

　　7月6日上午，省國貿集團黨委書記、董事長樓晶親切看望并慰問了浙江康恩貝健康科技有限公司青年黨員李琳。7月15日，股份公司黨委書記、副董事長應春曉赴康恩貝植物藥產業園慰問了困難黨員。公司領導詳細了解他們的工作情況以及存在的困難境況，鼓勵大家堅定信心，保持樂觀向上的心態，克服暫時的困難，立足崗位做好工作，為公司發展多做貢獻。同時，要求所在單位持續做好員工關愛工作，切實把黨和企業對員工的關懷落到實處。植物藥產業園黨委、內蒙古康恩貝黨支部也分別對所在單位困難黨員群眾進行慰問，使廣大黨員充分感受到黨組織的關懷和溫暖，進一步提高黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力。

 

 

　　（六）一批先進典型

　　為進一步鼓勵先進、樹立典型，激勵公司各級黨組織和廣大黨員、黨務工作者繼續開拓進取、干事創業，攻堅克難、建功立業，經各基層黨組織推薦和股份公司黨委研究，評選出先進基層黨組織6個、優秀共產黨員20名、優秀黨務工作者16名，于慶七一建黨節主題黨日活動現場進行表彰，通過 “致敬榜樣的力量”專題宣傳，營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。結合“兩優一先”評選情況，下階段還將開展紅色車間、黨員示范崗（紅色工位）培育創建。

 

 

　　（七）一次志愿服務

　　股份公司黨委、工會、團委聯合開展的“喜迎二十大 熱血踐初心”我為七一獻熱血活動，公司上下積極響應、熱情參與，當天共有130名員工到現場掃碼登記，最終86名員工成功獻血25300cc。各基層黨組織聚焦康恩貝特色品牌，立足企業所屬行業特色開展“紅馬甲”“心先鋒”“+貝健康”等志愿實踐服務，研發中心、健康科技黨支部組織黨員志愿大掃除活動，英諾琺黨支部參與“健康浙江 融‘藥’與共”公益行。