柏格在上海開店一百年前，在充滿傳奇與浪漫氣息的法國，誕生了世界上最早的香薰產品——柏格香薰精油。歷經了一個世紀的風雨，LAMPEBERGER產品以“加盟連鎖特許經營”的直銷方式在世紀之初登陸亞洲市場。

柏格國際股份有限公司，是現代空氣市場的革命先驅，代理法國知名品牌LAMPEBERGER。不僅在產品上精益求精，并以高科技的研發團隊，配合精準快速的電腦化處理程序，將具有百年傳統的薰香產品行銷至美國、英國、德國、加拿大、意大利、印度、澳大利亞等68個國家。

在營業額占LAMPEBERGER5％的亞洲地區，其營運發展更是令人矚目，這一輝煌業績，正是由業界的傳奇人物——柏格總裁黃樹雄先生一手開創。1994年，他將薰香養生法與藝術美學結合，把LAMPEBERGER引入了臺灣，并將原傳統的市場分銷形態改為加盟連鎖特許經營。

2000年3月，柏格亞洲區總管理處正式成立，并在臺灣相先后成立了臺中、高雄、臺北、臺南等分公司，在亞洲地區，先后成立了香港、泰國、菲律賓、新加坡、澳門、馬來西亞、印尼及日本等分公司。

繼2002年6月簽約開始，柏格國際股份有限公司(柏格亞洲總管理處)就精心籌劃著將LAMPEBERGER這一被世人所矚目的柏格產品全面引入中國內地。

2002年10月26日，“中國第四屆國際美容化妝用品博覽會”在鄭州隆重召開。會上，群商云集，精英薈萃，“柏格”這一代表了法蘭西榮耀的人類遠文明的結晶，在此盛會上盡顯風采。它以“柏格來了……”為主題，把這精油中的世界頂極產品帶給國人，一時成為盛會中最為耀眼的明珠。

同時，柏格在東方明珠的10多家連鎖店隆重開業，標志著LAMPEBERGER的魅力東方文明正式碰撞。柏格來了，它不僅將這一全球頂極產品帶給國人，同時也將我們的愛與關心帶給我們周邊的人。

柏格的獎金制度

(一)晉升辦法

經銷商：累計消費滿3萬以上或一次購買3萬以上。

爵士：個人累計9萬以上或3個經銷商。

伯爵：個人累計36萬以上或3爵士。

侯爵：1、5條伯爵線。

2、三個月總額375萬(可滑動)。

公爵：1、5條侯爵線。

2、三個月總額4000萬(可滑動)。

動爵：1、5條公爵線。

資格條件經銷商爵士伯爵侯爵公爵動爵

零售利潤20%29%38%41%42%42%

差額獎金-自9%經9%自18”5，經18%，士9%自21%，經21%±12%，伯3%自22%，經22%，士13%，伯4%，侯19%自22%，經22%，士13%，伯4%侯1%

培育獎金--得領六代，永不超越5%，2%，2%，1.5%1%1%永不超越5%，2%，2%，1.5%1%1%永不超越5%，2%，2%，1.5%1%1%永不超越5%，2%，2%，1.5%1%1%

領導獎金---六代共6%六代共6%六代共6%

成功獎金----2%2%

亞洲分紅獎金侯爵同階---1.5%1.5%1.5%

公爵同階----1%1%

動爵同階-----1%

其它---1.侯爵聘一枚2.桌上型獎牌一面3.自加入四個月內晉升侯爵免費招待法國旅游1.公爵聘一枚2.桌上型獎牌一面1.動爵聘一枚2.桌上型獎牌一面

2、三個月總額4億(可滑動)

加入經銷商條件：

1、年滿十八歲以上。

2.有一位LAMPEBERGER伙伴為推薦人。

3.填寫一份經銷商合約書。

4.繳交身份證正反面影印本一份。

5.繳交年費。

6.繳交銀行或郵局存折正面影印本一份。

注：

1.隔日跳，隔月升級。

2.升級次月升格零售及差額獎金隔日生效。

3.差額獎金一階無限代。

4.加入起算四個月內晉升侯爵，公司免費招待法國旅游。

(二)各階成本利潤及輔導各階加入獎金之分析

說明：

1.滿意創業三大保證：

(1)零壓力

(2)零庫存

(3)零風險

2.制度鉆石保證：

PV值1：1

3.伯爵同階培育獎金六代，侯爵同階領導獎金六代。

4.伯爵責任額：

個人5000PV

小組15000PV

5.侯爵責任額：

個人5000PV

小組15000PV

6.侯爵亞洲分紅半年業績，必須通過240萬PV。

7．公爵責任額：

個人5000PV

小組15000PV

(三)獎金實發：

伯爵：38％～51.5％(伯爵利潤38％中培育獎金13.5％)

侯爵：64％(41％+13.5％+2％+6％+1.5％)

(侯爵利潤+培育獎金十全組獎金+領導獎金+亞洲分紅)

公爵：68％(42％+13.5％+2％+6％+1.5％+1％+2％)

(公爵利潤十培育獎金+全組獎金+領導獎金+侯爵同階獎金+亞洲分紅+成功獎金)

動爵：69％(42％+13.5％+2％+6％+1，5％+2％+士％+2％)

(動爵利潤+培育獎金+全組獎金+領導獎金+侯爵同階獎金+公爵同階資金+亞洲分紅+成功獎金)

(四)柏格獎金制度八大特色：

1.累計不歸零。

2.不超越，不降級。

3.PV值永遠1：1。

4.五線發展容易，晉升快。

5.可換貨。

6.產品保證滿意。

7．(積分制)獎金全額發放。

8．世襲制。

得牌指數：★★★★★