“仁者，凡事都能從‘仁愛’的方面去理解所遭遇的事情，不管遇到什么困難，都能以善的行為去回報別人的怨恨，用善的心態(tài)來作為處理事件的最高原則。他因此可能會吃一時的眼前虧，但他最終會成為最大的贏家，因為人的心都是肉長的，群眾的眼睛是雪亮的。”（摘自《王陽感悟》）

長今終于可以參加嚴格的膳食考試了。

考試通過的，將晉升為更高級別的宮女——“內(nèi)人”，沒通過的，將被淘汰出宮。

就在這關鍵的時候，長今用來競賽做饅頭的面粉被同住的小宮女偷了。

面對希望親手做一碗“饅頭湯”（餃子）跟母親訣別的小宮女，長今放棄了追回面粉的初衷，幫小宮女一起，為她的母親精心準備了一碗無比珍貴的“饅頭湯”，還了小宮女盡孝的心愿。

長今不忍心從小宮女手中奪回孝敬用的面粉，這是一種“仁心”——也是一個領導者，能被眾人追隨的“仁慈之心”。

孟子說：人都有憐憫他人的心腸，為他人傷痛而自己也傷痛的心。

如果沒有這種“惻隱之心”，那么這個世界將變得生冷而可怕，殘酷而無情，人間將變成地獄。

在我們的工作中，很多事情必須講原則，才能構建合理有效的制度，樹立規(guī)矩，建立秩序。

一個沒有原則的人是不能干大事的人，一個沒有原則的企業(yè)肯定不能成為一個偉大的企業(yè)。

但是，只講“原則”，而沒有“仁心”的人，會變得冷酷無情，只講“原則”而沒有“仁心”的企業(yè)，最終會失去人心，失去追隨者。

IBM總裁湯姆·沃森，在一次新員工培訓會上，看到有個員工遲到，并在會上無精打采，一問才知道員工太太當天生孩子。他馬上稱贊到：“你今天還愿意來開會學習，真是優(yōu)秀！”并馬上帶員工坐上自己的私人飛機，飛往醫(yī)院的產(chǎn)房。

當這IBM的員工到產(chǎn)房時，妻子看著總裁湯姆·沃森送的大束鮮花，動情地對丈夫說：“你一輩子都要在IBM上班！”

世界華人成功學第一人——陳安之說：“世界首富非常了解：管理要嚴格，但最有力的管理，要用真心，要用愛心。” （摘自《如何做個賺錢的總裁》）

長今會堅持原則，但更會變通。她不忍心從小宮女手中奪回面粉，便緊急用“多栽軒”大白菜來代替面粉，不僅有了餃子皮，而且，還做出了對腸胃有好處，風味獨特，人人驚喜的饅頭，這是她再一次臨危時的一種變通。

但長今違反了宮廷的考試規(guī)則，所以主持考試的尚宮們宣布她落選。但皇太后的眼光比尚宮們更勝一籌——她看到了長今擁有一顆更為珍貴的仁愛之心，這顆仁愛之心才是皇宮更看重的品德,比任何考試標準都更重要。

于是長今通過考試,并贏得了太后的稱贊，她的競爭對手——今英，第一次在比賽中輸給了長今。

《大長今》勵志啟示：

1、世界華人成功學第一人——陳安之說：“人們不在乎你的知識有多少，他只在乎你對他有多么的關心。得人心者則成功，失去人心者則失敗，這是永恒不變的真理。” （摘自《領導力決定一切》）

2、“對和錯，好和壞，都不是絕對的，關鍵從誰的立場看，但只有一條應當是絕對的，那就是——先別害他人，不然你終有一天要害到自己。”（摘自《王陽感悟》）