“思利及人已經(jīng)成為我們做事的潛意識(shí)和習(xí)慣。這種習(xí)慣會(huì)使無限極的永續(xù)經(jīng)營(yíng)得以實(shí)現(xiàn)。”

　　　　　　　　　　　　　　　　　　——無限極（中國(guó)）董事長(zhǎng)李惠森

　　沒有使命感的企業(yè)，往往追求的是眼前的利益，他們關(guān)心的是賺了錢就走，往往會(huì)采取一些違背行業(yè)發(fā)展規(guī)律的手段，對(duì)消費(fèi)者、合作伙伴和社會(huì)都會(huì)帶來不良的影響。有使命感的企業(yè)，因?yàn)槭姑�在身，它關(guān)注的是怎樣將這個(gè)使命完成。而使命的完成不是一天兩天的事情，需要有長(zhǎng)時(shí)間的努力和發(fā)展。因此，對(duì)于一家有使命感的企業(yè)來說，它更需要有很好的自律能力，因?yàn)橹挥凶月桑�才能真正�?guī)范，才能促進(jìn)行業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。只有行業(yè)能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，它才能完成自己的使命。無限極（中國(guó)）有限公司［以下簡(jiǎn)稱無限極（中國(guó)）］正是這樣一家具有使命感的企業(yè)，憑借思利及人的核心價(jià)值觀，務(wù)實(shí)誠(chéng)信、造福社會(huì)、永遠(yuǎn)創(chuàng)業(yè)，在直銷的道路上越走越堅(jiān)實(shí)，越走越寬闊。近日，記者走進(jìn)這家具有百年背景的民族企業(yè)，了解企業(yè)成功背后的故事。