加盟：  

一、愛家生活店：一次性消費3萬5元人民幣，給您5萬元貨。零售利潤40%、培育獎金12%、服務(wù)補(bǔ)貼3%。單一部門周封頂為15萬人民幣。

二、鉆石vip卡：一次性消費3萬元人民幣左右（3360spv）。單一部門周封頂為15萬人民幣。

不用找人，不用做業(yè)績，不用學(xué)習(xí)，不用開會，不用做任何事情，就算是您沒有一分錢的業(yè)績也照樣輕松享受全球1.5%分紅，一直到您的本錢全部回來。 這樣，您就輕松免費：1、享受了隆力奇的3萬多元人民幣的產(chǎn)品，2、獲得一個隆力奇白金卡賺錢的點位，如果愿意做業(yè)績就可以自由獲取百萬千萬財富。3、還可以同時申請獲得一個服務(wù)中心的賺錢資格，給全球任何人報單服務(wù)，您就抽取3%的服務(wù)補(bǔ)貼。

4、周中此項培育獎金可以高達(dá) 30萬 * 4 = 120萬元/月。一年中，此項培育獎金收入可達(dá) 52周 * 30萬 = 1560萬元這個還沒有包括3%的報單服務(wù)中心補(bǔ)貼，以及10%—5%的級差零售獎金。還有10%—5%—1%的伯樂獎金和2.5%福利獎金以及10%的層碰獎金和自用產(chǎn)品回饋50%進(jìn)入小區(qū)再次獲取培育獎金。總共累計可達(dá)3000萬元之多。

三、服務(wù)中心：一次性消費2萬元人民幣。零售30%、培育12%、補(bǔ)貼3%、全球加權(quán)平均分紅1% 。單一部門周封頂為15萬人民幣。 4周中此項培育獎金可以高達(dá) 30萬 * 4 = 120萬元/月。一年中，此項培育獎金收入可達(dá) 52周 * 30萬 = 1560萬元 這個還沒有包括1%的全球總業(yè)績分紅和3%的報單服務(wù)中心補(bǔ)貼，以及10%—5%的級差零售獎金。還有10%—5%—1%的伯樂獎金和2.5%福利獎金以及10%的層碰獎金和自用產(chǎn)品回饋50%進(jìn)入小區(qū)再次獲取培育獎金。總共累計可達(dá)3000萬元之多。

四、白金VIP：消費1萬6千元人民幣左右(1680spv)。零售30%、培育獎金12%，全球加權(quán)平均分紅1% 。單一部門周封頂為15萬人民幣。 4周中此項培育獎金可以高達(dá) 30萬 * 4 = 120萬元/月。一年中，此項培育獎金收入可達(dá) 52周 * 30萬 = 1560萬元這個還沒有包括1%的全球總業(yè)績分紅和3%的報單服務(wù)中心補(bǔ)貼，以及10%—5%的級差零售獎金。還有10%—5%—1%的伯樂獎金和2.5%福利獎金以及10%的層碰獎金和自用產(chǎn)品回饋50%進(jìn)入小區(qū)再次獲取培育獎金。總共累計可達(dá)3000萬元之多。

五、金卡： 消費7千元人民幣左右（720spv）。零售利潤25%、培育獎金10%。單一部門周封頂為5萬人民幣。

六、普卡： 消費2300元左右（240spv）。零售利潤20%、培育獎金8%。單一部門周封頂為1萬人民幣。

 

                                                
級別：
                   經(jīng)銷商：240SPV
                             
                              見習(xí)主任：720SPV
                              
                              主任： 1680SPV
                              
                              見習(xí)經(jīng)理：3600萬PV, 兩個主任部門（無需直推關(guān)系，下同）
                              
                              經(jīng)理： 1.5萬SPV, 兩個見習(xí)經(jīng)理部門
                              
                              高級經(jīng)理：7.5萬SPV, 兩個經(jīng)理部門
                              
                              區(qū)域總監(jiān)：22.5萬SPV, 兩個高級經(jīng)理部門
                              
                              全國總監(jiān)：45萬SPV, 三個高級經(jīng)理部門
                              
                              一星董事：150萬SPV, 三個區(qū)域總監(jiān)部門
                              
                              二星董事：375萬SPV, 三個全國總監(jiān)部門
                              
                              三星董事：900萬SPV三個一星董事部門
                              
                              四星董事：2000萬SPV三個二星董事部門
                              
                              五星董事：6000萬SPV三個三星董事部門

獎金分類
                              
                               一，培育獎(對碰獎) 周薪
                              1,普卡 ：
                              8%（小區(qū)業(yè)績之和，下同） 封頂1萬RMB
                              2,金卡：
                              10%（小區(qū)業(yè)績之和，下同） 封頂5萬RMB
                              3,白金VIP：12%（小區(qū)業(yè)績之和）
                              封頂15萬RMB
                              (以上封頂均為每一個部門的封頂)
                              二，拓展獎  10%                             
                              三，管理獎（伯樂獎）周薪
                              
                              見習(xí)主任：第一代10%
                              
                              主任： 加第二代5%
                              
                              見習(xí)經(jīng)理：加第三代5%
                              
                              經(jīng)理： 加第四代5%
                              
                              高級經(jīng)理：加第五代5%
                              
                              區(qū)域總監(jiān)：加第六代5%
                              
                              全國總監(jiān)：加第七代5%
                              
                              一星董事：加第八代1%
                              
                              
                              二星董事：加第九代1%
                              
                              三星董事：加第十代1%

                              四星董事：加第十一代1%

                             五星董事：加第十二代1%
                              四，福利獎：四周一期
                              VIP， 1%
                              
                              旅游，1%， 經(jīng)理以上級別
                              
                              車獎，1%， 區(qū)域總監(jiān)以上級別
                              
                              房獎，0.5%， 全國總監(jiān)以上級別
                              五，零售獎：
                              1，取個人零售單與重復(fù)消費單
                              2，現(xiàn)制度是以會員資格來結(jié)算零售訂單積分的零售傭金，2012年2月調(diào)為以會員級別來計算個人零售和重復(fù)消費單的金額來結(jié)算零售傭金，此兩種訂單不再計入培育傭金，也不再計入網(wǎng)體升級業(yè)績。
                              計算公式：本周零售單業(yè)績*零售提成比例+下屬零售傭金差。
                              級差說明：假設(shè)你是經(jīng)理享受30%，你推薦的一個伙伴是經(jīng)銷商享受25%。這時你就可以拿5%的級差獎。
                              
                              六，重復(fù)消費：收入的5%（四周封頂2000元RMB

關(guān)鍵詞：黃華隆力奇制度