2013年8月8日，由國家工商總局直銷監管局組織的“部分直銷企業履行社會責任和加強內部制約機制建設座談會”在貴陽召開。國家工商總局直銷監管局巡視員沈根申主持會議、副局長蔡東、貴州省局王勇局長等領導及包括葆嬰在內的18家直銷企業代表參加了會議。葆嬰有限公司副總裁楊立基先生出席了本次會議。

　　“座談會上，大家就“進一步推進直銷企業履行社會責任”、“加強直銷企業規范經營管理”以及“完善直銷企業內部管理機制”等共同關心的問題，進行了廣泛探討和交流。葆嬰副總裁楊立基先生在會議發言中指出，自去年在上海召開的全國直銷企業工作座談會之后，葆嬰公司認真學習，聯系實際找差距，并制訂計劃、采取措施、落實行動，加強對公司履行企業社會責任的管理，具體工作主要體現在三個方面：一是深化對企業改造社會責任的認識；二是加強對企業履行社會責任的管理；三是提高履行企業社會責任的自覺性。

　　楊立基副總裁還特別強調履行企業社會責任應該是企業本身的需要，不是被迫的，應該自覺地做，認認真真地做，應該在加強內部規范管理制度建設的基礎上，加強自律，更加自覺地履行企業社會責任。葆嬰公司成立之初，就狠抓管理制度的建設。公司為各部門、各業務、各項目，各種需求建章立制，分別制定了各項系統而完整的內部管理規定、業務流程、各種制度、各種標準、各種規范等，從而形成了有效的管理機制和治理結構。確保公司的一切業務與工作均有規可依，有章可循，從而有利于將履行社會責任，融入到公司的發展戰略等大計方針的制訂過程之中，也有利于將履行社會責任切切實實地與公司的日常經營相結合，便于落到實處，自覺地執行。他還提出葆嬰第一次編寫了公司的《企業履行社會責任（CSR）報告》，從公司的理念、文化出發，結合公司的業務經營與企業管理，力求從法律、經濟、倫理、道德等層面，對公司歷年的社會實踐作一次比較全面的回顧與審視，以及為公司將來更好更全面地履行企業社會責任打下良好的基礎。

　　此次會議的召開，對于規范直銷企業經營以及維護直銷環境健康有序起到了積極的作用。葆嬰將一如繼往地規范經營，認真履行企業社會責任，加強內部機制建設，嚴格遵守國家法律法規，積極配合監管部門工作，為推動直銷行業健康有序發展做出更大貢獻！